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    话是这么说崔明浩却没有三叶那么洒脱春哥也没有俩人商量了一下南希市这边确实是离不得春哥但是对方的面子也不能不给而且那里面还有三叶的股份呢。

    然后又跟王洪云商量了一下最后的决定是春哥两头跑这所谓的两头跑跟之前就不一样了之前就相当于是个监理工程做好了再去检查而这一次春哥是头要看尾要看相当于平分他的工作时间一边一半。

    好在之前因为崔明浩贪心想要把另一块地皮看能不能顺便建设出来所以他们已经有意识的培养了一名工头副手现在倒是派上用场了南希市春哥不在的时候副手就要权负责而春哥也会把自己的指令什么的权下达下去又跟副手及时沟通。

    这造成了春哥变得非常忙碌以前碰上周末或者是工程中间期想休息还能休息一下现在可不行了。

    而在京都市这边也让王洪云提拔了一个信得过的人手就手把手的教对方怎么做对方原来也是建筑工出身的但并不是包工头所以有很多需要向春哥学习的这样一来春哥也能轻松些不说真等对方学出师了也就不用春哥这么辛苦了!

    有了春哥跟崔明浩的帮忙王洪云不光是省心很多也省力不少当初给的那份材料报价单比王洪云之前商谈的还要低上不少不过也正常怎么说当初也是春哥这个内行人去谈的王洪云这个外行的可没法比所以当初就用的这家供应商并且权交给崔明浩负责。

    材料方面有崔明浩把关自然不用他操心了然后工程有春哥看着以后说的问题是句句在点子上而春哥做事又细致又严格一点小问题都会提出来处理事情问题什么的经验又足又老道这样一来王洪云简直不能再省心省力了他都恨不得春哥直接留在这边了!

    不过这些都是后话了。

    我们就说此刻王洪云的事情解决了而网店这边也传来了不错的消息:

    首先:之前被其他网店攻击的问题宝爹的官网对对方已经做出了惩处虽然看在对方的业绩也不错的份上没做很大的处分但也代表的一种态度然后之后又出台了相关的规定严厉禁止这种恶劣的竞争行为。

    其次:分店的情况比预期的还好当然了为了符合这预期这段时间网店可没少打广告前期的时候可并不是很理想还是拿钱砸的然后又是做抽奖活动又是给老会员们让利只差用最后的刷单那招了;所以效果显著!

    接着就是微笑小铺开实体店的事情实体店比较好开所以在微笑小铺搬到新地址没多久就开起来了就在一楼找了个房间稍微装饰一下道具也有现成的一一给摆好让人整理好了而看店的人则暂由三叶妈跟三叶爸担任一个管男装一个管女装什么年龄段的衣服都有三叶妈现在多少也认得一些字了勉强够用。

    在商言商一个月付给三叶爸跟三叶妈的底薪经过跟三叶的商量就是一人一千块钱然后三叶个人再跟大叶跟柳荷差不多每人她私人再贴一千块钱然后再加提成。

    这样一来三叶妈一个月也有两千多块钱了可把三叶妈给乐得不行这可是她第一次拿工资啊光明正大的拿工资。

    而且这还只是第一个月后面随着生意越来越好三叶妈第二个月拿的工资就超过了三千。

    三叶爸则觉得这只是小钱并不满足但是现在他也不出去开店了现在有个店给他管着倒是不错而且也算是生意他也不闲着而且最近他还要学车哪里都去不了也只能这样了。

    一零年一个月两千多块钱可是不少了哪怕只有两千都是让人羡慕的现在最低的工资标准也才一千二像王夏华跟三叶二姨夫每天累死累活的一个月下来也才两千出头夫妻俩合起来四千五左右就这都算是高的了。

    而三叶爸跟三叶妈呢?看店就在那里坐着轻轻松松也就是收拾一下衣服摆摆衣服什么的就能挣那么多没人的时候还在学字。

    然后王夏华就听说了网店里面的员工的工资每人也有两千左右别看工资跟他们没法比可人家那种是坐在办公室里打字的听说最热的天气的时候还有一台空调呢光是想想就觉得工作很好。

    这让王夏华不禁动了心思她自己倒是有自知之明不是她想去她是想让她大儿子跟二儿子进去现在两个儿子也去针织厂干活可针织厂的活计比坐办公室的可差多了哪怕是少个两三百王夏华都乐意让自己的两个儿子进去享受这待遇。

    在老一辈的眼里坐办公室的人就是不一样而且工作再怎么辛苦也比他们轻松。

    不过也是如果论体力活的话肯定是坐办公室用电脑的人比较轻松。..

    所以王夏华就去找三叶妈说情看能不能让自己两个儿子都进去二姨的面子肯定是要给的所以三叶妈打电话给三叶以后三叶也打了个电话给林晓燕让林晓燕

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