您现在的是由.提供的 - 《文艺系神豪》 266、顺便说件小事
写完剧本一整个春天就已经彻底过去了。
梦工厂q1季度的财报还是非常之亮眼的从大数字来说实现营收总额三十九亿支出十八亿归于母公司的净利润二十一亿。
在所有收入里梦工厂院线的票房收入达到十四亿占据营收总额的三分之一。
电影收入《疯狂的石头》和《战狼》两部电影也贡献了十七亿将近二分之一。
发行收入在电影节过后集中签约了大批电影旗下发行团队也早已建立起来目前收入能占到百分之五左右。
另外的百分点则是靠其它业务。
电视剧网络综艺音乐版权以及之前电影的网站播放分成海外版权实体光盘周边衍生品……等等。
相比起其它公司的累积多年的版权库梦工厂还差了不少不过好处在于每一部都是精品后续都有着源源不断的收入入账。
这就是文娱作品的优势所在了。
长尾效应使得电影这种特殊的商品可以一次生产终生销售。
而且从数据趋势来看同一个导演拍的电影越多后面的电影都能带动前面电影的销量。
……
至于支出这块大部分则都是必要的经营性支出拍摄经费场地人工……
其中最大的支出项便是员工薪水。
这也是应有之意。
毕竟娱乐行业是脑力密集型行业。
可以毫不夸张的说梦工厂现在团队的平均工资已然位于行业领先水平光是年薪百万级别以上的高管就有超过三十个。
普通员工的薪资水准也至少超过同行百分之三十以上。
在这方面陆豪向来是很慷慨的。
只要活儿干的好钱从来不吝啬。
第一批加入梦工厂的员工很多也都在乘上了公司急速发展的顺风车成为业务方面独当一面的好手。
最典型的例子就是王慧。
她目前是梦工厂的行政总监负责公司上上下下所有人的业绩考核工资评定奖励绩效员工福利等等所有事情基本上算是公司的大管家早已不复两年前那个初出茅庐的职场菜鸟形象。
薪酬早已突破百万。
买了车买了房一身名牌俨然已经化身那种穿普拉达的女王。
至于别的。
陆豪有印象的几个以前前台有个小姑娘人聪明也很好学现在是艺人经纪部门的一名主管工作能力早就能独当一面。
这就看出当初招人时陆豪的远见了。
当时招前台都给八千工资高额薪酬加上高强度工作除了走掉的和被开的人能留下的都收获了巨大成长。
……
灵气复苏系列的第一部电影作品剧本已经写好随时可以筹备开拍。
在开拍之前陆豪先回了公司开了一个大会。
中层以上的领导除了远在印度的马超越来不及回来开视频会议外其它基本部都到了。
能容纳一百多人的会议室坐得满满当当。
不少员工都在窃窃私语小声议论。
陆豪已经很久没有过这么大的阵仗了。
多大的事儿啊？
得把这么多人都喊回来？
就连楚雯也是不清楚陆豪这壶里到底卖的是什么酒一点口风都没和她透露。
就算是拍新电影也不至于这么大阵仗吧？
会议室里。
陆豪坐在主位笑眯眯的端起水杯喝了口水然后很是和气的看着在场所有人。
尚显稚嫩的脸上其实已然有了棱角意气风发的模样让人完忽略了这其实还只是个二十来岁的年轻人。
如果正常读书的话才刚大四还没毕业。
“这段时间一直没来公司因为在创作新剧本闭了个关现在剧本总算是写好了所以把大家都召集过来见见面顺便说一件小事。”
人都部到齐了陆豪缓缓开口语气让人如沐春风像是唠家常一样。
只是人群都是瞪大眼睛聚精会神的听着。
能走到公司中层领导都不是傻子。
顺便？
一件小事？
恐怕这件小事才是真正的重点吧？
领导的说话艺术从来都是这么朴实无华。
.“两年前我白手起家创立了梦工厂两年时间我们就发展到这个地步有了一大批开疆辟土的功勋元老和随着公司发展壮大后加入进来的生力军其中有合作也有摩擦有勾心斗角
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